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    四川宏发2018校园招聘

    时间:2017-11-06 , 作者:郭聪 ,点击量:199


    【校园招聘】四川宏发(2017117日上午1000 3C203教室)

    四川宏发2018校园招聘简章

    四川宏发位于四川省德阳中江经济开发区,是专业从事功率继电器及通讯连接器研发、生产、销售的国家级高新技术企业,为厦门宏发股份有限公司(股票代码:600885)全资子公司,公司占地150余亩,已形成年产5.5亿只继电器生产能力,产品广泛应用于家电、安防、工控、智能家居、仪表等领域。

    宏发股份成立于1984年,是专业从事继电器研发、生产与销售的企业。经过30余年的努力,宏发已发展成为中国最大、世界第二的继电器制造供应商,是中国继电器行业唯一获得“中国名牌产品”称号、唯一获得中国驰名商标称号、首家成立企业博士后工作站的企业;首家主持制定国家标准、VDE全球唯一一家元器件方面合作伙伴的企业。被国家商务部、发改委认定为“国家汽车零部件出口基地企业”。股份公司目前拥38家全资和控股子公司,拥有10亿只的继电器年生产能力。同时,宏发产品还涵盖了低压电器、连接器、接触器、精密零件、自动化设备等多个类别。

    四川宏发自2006年成立以来,依托股份公司强大的人力资源以及科研平台,贯彻“追求以完美的质量为顾客提供满意的产品和服务”的质量方针,公司先后通过了ISO9001ISO140001OHSAS18001IECQ/QC080000等质量标准认证,现拥有一支素质过硬、品质卓越的技术质量管理队伍和一套管理科学、配套完备的质量保障体系。公司高度重视“专、精、尖”技术创新和产品研发,现拥有四川省级企业技术中心、省工程实验室多个科研平台,所研发的产品获得多项国家专利,多次获得省市科技进步奖。通过可靠的质量保证、完美的技术服务和最佳的性能价格比,公司与西门子、LGBSH、格力、海尔、美的等国内外知名厂商建立了长期合作关系,产品已远销至欧美地区。

    展望未来,公司将继续秉承“不断进取,永不满足”的企业精神,全力将四川宏发打造成为全球微型家电用继电器典范;并致力打造专业化的通讯连接器制造供应商。四川宏发愿与您携手并进、共同发展,共创辉煌。

      

    公司详细介绍,敬请参阅网址:www.hongfa.com

    一、招聘计划

    1、招聘对象:2018届大专、本科、硕士毕业生

    2、工作地点:四川省德阳市中江县工业集中发展区园区路169

    3、招聘流程:投递简历—笔试—初面—复试—确定录用与签约

    (应聘请带上笔、个人简历、成绩单和就业推荐表复印件以及相关证书资料)

    4、招聘岗位:

    培养方向

    专业需求

    学历

    产品设计师

    机械/电子/电器/通讯工程/电磁场相关专业(含继电器和连接器方向)

    重点本科/硕士

    工艺工程师

    机械/电气/电子/机电一体化相关专业

    本科

    机械工程师

    机械/机电一体化相关专业

    本科

    电气工程师

    电气自动化专业

    本科

    设备工程师

    机械/电气/电子/机电一体化相关专业

    大专/本科

    软件工程师

    软件工程/计算机应用技术相关专业

    本科

    工业工程师

    工业工程专业

    本科

    模具工程师

    材料成型与控制工程/模具设计与制造专业

    大专/本科

    仪器工程师

    电子技术专业

    本科

    质量工程师

    机械/电子/产品质量工程/测控技术相关专业

    大专/本科

    采购计划师

    物流管理、电子商务、工商管理等相关专业

    大专、本科

    生产管理师

    工商管理、工业工程、管理科学与工程相关专业

    大专、本科

      

    二、招聘要求

    1、全日制统招2018届毕业生;

    2、学习成绩优秀,具有团队精神;

    3、综合表现优秀,党员或院校学生干部优先;

    4、踏实肯干,积极自动,自我学习意识强,愿意从基层锻炼成长;

    5、身体健康,无传染性疾病,能承受一定工作压力,有志于从事生产制造行业工作。

    三、薪资福利待遇

    1、薪资:具有市场竞争力的薪资;

    2、福利:

    A、五险一金;带薪假期;餐补;学历补贴;年终双薪及年底绩效奖金;

    B、提供住宿;福利食堂;往返班车;

    C、节假日、生日福利;文学、摄影、足球、篮球等活动平台;

    D、无息购房贷款;人才激励金;本科、硕士学历深造机会。

    四、学习与发展

    (一)学习:

    1、专门针对毕业生的岗前培训(集中培训、生产实习等);

    2、指定富有经验的资深员工担任毕业生的职业导师;

    3、针对不同岗位、员工不同职业阶段的培训;

    4、厦门总部脱产培训机会;

    5、学历提升(本科、硕士)机会。

    (二)发展:

    1、以生产车间为起点的职业发展平台;

    2、专业通道、管理通道的双轨制职业发展模式;

    3、纵向职业晋升、横向职业转换的多重职业发展机会。

    五、联系方式

    联系人:李女士邮箱:hongfahr@qq.com    电话:0838-7136686217

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